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Les postes à pourvoir par nos clients sont de haut niveau et nos clients recherchent des cadres expérimentés dont les parcours sont illustrés par l'obtention de résultats tangibles. En général nous n'acceptons pas des missions de transition pour lesquelles le coût journalier net facturé aux clients est inférieur à €600, et les postes permanents pour lesquels le salaire annuel brut ou équivalent proposé est inférieur à €70 000. Il est donc important que les candidats soient des cadres très expérimentés qui ont atteint ce niveau de rémunération dans leur carrière avant de s'enregistrer dans notre vivier.

Nos clients recherchent pour la plupart des cadres avec 10-15 ans d'expérience en entreprise, dans des postes aux responsabilités croissantes. Pour les missions temporaires, c'est un plus (bien que ce soit pas un pré requis) si le candidat a déjà mené à bien une mission de transition.

Comment m'enregistrer ?

Le moyen le plus facile est de remplir le formulaire d'enregistrement en ligne. Nous avons tout fait pour faciliter l'enregistrement de nos candidats, bien que nous vous demandions des détails sur votre expérience et ce que vous recherchez, afin de vous aider à trouver la meilleure opportunité pour vous. L'enregistrement se fait en deux étapes: la première consiste à remplir un court formulaire d'information, avant de passer à la deuxième qui vous permet de déposer votre CV.

Si vous faites déjà partie de notre base de données et souhaitez mettre vos détails à jour, veuillez utiliser notre formulaire de mise à jour de candidature.

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